INFORMATIONS GÉNÉRALES
CEVA Logistics fournit des solutions globales de chaîne d'approvisionnement pour connecter les personnes, les produits et les fournisseurs dans le monde entier. Forts de notre présence dans plus de 170 pays et de nos plus de 110 000 employés répartis sur 1 500 sites, nous sommes fiers de compter parmi les 5 meilleurs acteurs de la logistique de tierce partie (3PL).
Nous croyons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous souhaitons engager et responsabiliser notre équipe mondiale diversifiée pour cocréer de la valeur avec nos clients grâce à nos solutions de logistique contractuelle et de transport aérien, maritime, terrestre et de véhicules finis. C'est pourquoi CEVA Logistics offre un environnement de travail dynamique et exceptionnel qui favorise la croissance personnelle, l'innovation et l'amélioration continue.
OSER GRANDIR ! Rejoignez CEVA Logistics pour intégrer une équipe qui valorise l'imagination et l'apprentissage continu, engagée dans une démarche d’excellence dans toutes ses activités. Rejoignez-nous dans notre mission : façonner l'avenir de la logistique mondiale. Prêts à nous suivre dans notre croissance rapide et à « oser grandir » avec nous ?
DESCRIPTION DU POSTE
Fonction
OPERATIONS FREIGHT FORWARDING
Type de contrat
Durée indéterminée
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Val-d'Oise (95), Roissy en France
DESCRIPTION DE LA MISSION
Osez Grandir !
Rejoignez CEVA Logistics pour intégrer une équipe qui valorise le développement personnel, encourage l'audace et l'innovation, et s'engage dans une démarche d'excellence dans toutes ses activités. Nous nous employons à créer un lieu de travail qui inspire nos employés et leur permet d'avoir un réel impact.
En savoir plus ?
Avec plus de 1000 collaborateurs, notre site de Roissy offre des solutions globales de fret aérien à une clientèle diversifiée, notamment dans les secteurs de la santé, l'aéronautique, la défense, du luxe, …
En qualité de Control Tower, vous serez en charge du pilotage des flux aériens import pour le compte d'un de nos clients Luxe, le but étant de coordonner au mieux les besoins du client entre les différents interlocuteurs notamment les agents de transit et Customer Service. Vous agirez en étroite collaboration avec l'ensemble des services (entrepôt, douane, HUB, réseau, comptabilité, commerciale, customer).
Que réaliserez-vous ?
• Être le contact dédié du client pour centraliser les flux d'informations
• Suivre les expéditions sur un périmètre donné en s'assurant du respect de nos engagements contractuels
• Monitoring et reporting sur la qualité et la fiabilité des données
• Reporting mensuel des jalons transports
• Définir, proposer et mettre en place des plans d'actions contribuant à l'amélioration des performances
• Animer les performance reviews avec les principales agences de notre réseau, préparer et communiquer les KPI locaux
• Travailler en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise pour la résolution des problèmes techniques liés à la qualité des données
• Maintenir à jour la documentation relative aux clients
• Rédiger les SOP en cas de procédures nouvelles ou existantes
• S'assurer de l'utilisation de l'outil de gestion des réclamations pas les équipes opérationnelles
PROFIL
Qui recherchons-nous ?
Formation & Expérience :
• Formation supérieure en transport ou commerce international (Bac+2 minimum)
• Expérience de 5 ans minimum dans le domaine du transport international.
Compétences techniques :
• Maîtrise des outils informatiques (notamment Excel et PowerPoint)
• Bon niveau d'anglais pour communiquer de manière fluide, au quotidien, avec des interlocuteurs du monde entier
Savoirs-être :
• Excellent relationnel, esprit d'équipe
• Autonomie réactivité
• Orientation client et solutions
Les petits plus !
• Politique de mobilité interne (géographique – France & international, transversale)
• CSE
• Tickets restaurant
• Accords de participation et d'intéressement
La diversité est une force ; c'est même l'une de nos valeurs. Nous apportons une attention égalitaire à toutes les candidatures selon notre politique de diversité et d'inclusion, qu'il s'agisse du handicap, de l'emploi des jeunes & des séniors, de l'égalité homme femme, …